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自分/会社の『らしさ』をざっくばらんに
語り合う「よもやま会」開催

【RMPiece of cake】は、RMPのことをもっと気軽に知ってもらいたいという想いから生まれました。サクッと読める記事を定期的に発信していきます。

2020-03-19

こんにちは、人事の浅田です。
先日、社長とご飯を食べながら語り合う"よもやま会"を開催しました!
きっかけは、「RMPがよりダイバーシティ&インクルージョンを体現できる会社になるよう、継続的に経営陣とインクルージョンについて語る場が欲しい」「社長である美生さんと話をしてみたい」と寄せられた社員の声から。
美生さん自身も「多くのメンバーとフラットに、ざっくばらんに語り合う場が欲しい」という想いがあり、"よもやま会"の開催が決まりました。

今回は参加者の「まなび事業統括本部 森崎さん」にお話を伺いました!

"よもやま会"は、どういった場でしたか?

「自分らしく働くって何?今、自分らしく働けている?」「私が思う"RMPの自慢したいところ""もうちょっと良くしたいところ"」がトークテーマだったので、事前に自分の考えを用意して参加しました。
「成長の踊り場に来ている事業や組織をどうブーストしていくべきか」といった意見や「そもそも働き方や仲間との関係性にも改善の余地があるよね」といった考えなど、さまざまに意見を交わしました。
最初は緊張した場でしたが、徐々にほぐれて笑いあり、突っ込みありのあっという間の1時間でした。
私自身、いま新規事業を担当しているのですが、とても参考になるナレッジがたくさんありました。そして、改めてリクルートという会社は課題をひとつひとつ解決しながら、世の中の"不"を解消するためのさまざまなサービスを提供しているのだなと実感しました。
美生さんと直接話すのは今回が初めてでしたが、社員ひとりひとりに対してフラットな姿勢はまさにイメージ通りでした。RMPがより良いサービスを提供し続けるため、とてつもない根性をもって課題解決に取り組まれている姿勢に、私自身もそうでありたいと感じました!


0319_mioyamakai.JPG美生さんとの"よもやま会"は不定期に今後も開催していく予定です!

プロフィール画像

森崎 晃

まなび事業統括本部 教育機関支援統括部 支援推進1部 公教育支援グループ マネジャー

2015年、中途入社。オンライン学習サービス『スタディサプリ』にて、小中学生に向けた学習支援を担当。

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